面料企业设计人才匮乏之惑
日期:2014-07-02 11:16
底有没有能力去满足中国快速成长起来的中产阶层的消费需求。该类型的面料企业要想进入持久稳定的发展轨道，就要在引进、培养设计方面人才，积极进行产学研合作的同时，明确自身的发展战略，然后再去进行相应的人员配置。否则，企业即使花重金找到了顶尖的面料设计人才，也会留不住他们。

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