“倾听‘后80’青年工人心声”调研报告摘编
日期:2012-03-26 18:40
务。中国纺织工业联合会社会责任办公室副主任 阎岩
1 、择业倾向及影响其工作稳定性的主要因素
(一)青年工人想要怎样的工作
后80青年工人外出务工的期望是多样的、多方面的，对工作意义和价值的理解也是多方面的。他们普遍认为，打工对自己主要意味着挣钱养活自己，替家人减轻负担，增长见识，存些钱以备将来生活或创业所需。对他们来说，打工只是暂时的，他们不会完全为了钱而去打工，而是有更多的自我追求。
(二)哪些因素影响其稳定性
本次调研的青年工人绝大多数的工作年限低于三年，但外出务工以来，更换过1次工作的占20.2%，更
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