中国纺织服装企业专项人才何在？
日期:2012-03-02 09:29
质量问题的重复发生，也是服装企业对维护品牌形象的一大举措。
二三线城市销售经理需求火爆
企业渠道下沉成定局
另外，调查也显示很多服装企业急需服装销售贸易类人才，需求量排在前五名的职位分别是销售、店员导购、督导、客服人员及市场拓展。服装最新统计数据显示，仅服装销售经理一职在杭州上半年人才招聘需求与去年同期相比增长15.8%，而在南京该职位上半年需求与去年同期相比则增长75%，天津同职位需求的增长更加迅猛，达到200%，增长幅度惊人。
就业指导专家表示，二三线城市的服装行业发展相对于一线
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